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發(fā)改委2012年度政府信息公開(kāi)年報(bào)
發(fā)布時(shí)間:2015-01-31 00:00 來(lái)源:宣城市發(fā)改委 字體:[ ]

 

 

    一、建立機(jī)構(gòu)、強(qiáng)化責(zé)任

    我委的政務(wù)公開(kāi)工作,始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),并把政務(wù)公開(kāi)工作作為統(tǒng)攬我委全年工作的一根主線。我委根據(jù)人事變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整充實(shí)了政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組和政務(wù)公開(kāi)辦公室人員,由寧偉主任擔(dān)任政務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),副組長(zhǎng)由副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員由各科室負(fù)責(zé)人組成。同時(shí),相應(yīng)調(diào)整了審議領(lǐng)導(dǎo)小組和評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組及政務(wù)公開(kāi)辦公室的成員,確定了政務(wù)公開(kāi)的具體分管領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)辦人,進(jìn)一步明確了各自責(zé)任,較好地保證了有人辦事,有人管事的監(jiān)、管、辦機(jī)構(gòu)的落實(shí),政務(wù)公開(kāi)工作得到順利開(kāi)展。

    二、政務(wù)公開(kāi)工作重點(diǎn)

    在政務(wù)公開(kāi)推行過(guò)程中,我委結(jié)合工作職能,明確方向,注重實(shí)效,不斷提高政務(wù)公開(kāi)工作水平,重點(diǎn)抓了以下幾個(gè)方面的工作:

    (一)抓職能公開(kāi)。為確保政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容和事項(xiàng)合法真實(shí)、完整規(guī)范,讓人看得懂、辦得通。我委在原有已經(jīng)公開(kāi)的本部門(mén)職能、職責(zé)和權(quán)限、領(lǐng)導(dǎo)干部分工、主要職責(zé)、科室工作制度、工作紀(jì)律、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事時(shí)限、辦事標(biāo)準(zhǔn)和辦事結(jié)果等事項(xiàng)的基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好政府信息公開(kāi)指南和目錄的編制工作,進(jìn)一步拓寬公開(kāi)的范圍。

    (二)抓財(cái)務(wù)公開(kāi)。一是公開(kāi)財(cái)政預(yù)決算情況。二是公開(kāi)政府采購(gòu)內(nèi)容,嚴(yán)格按照市財(cái)政局政府采購(gòu)的相關(guān)規(guī)定,完成采購(gòu)工作。

    (三)抓人事公開(kāi)。公開(kāi)機(jī)構(gòu)人員編制、公務(wù)員錄用與調(diào)動(dòng)及科以下干部職務(wù)提升等方面的情況。通過(guò)任前公示選拔干部等措施,實(shí)現(xiàn)干部任用的公開(kāi)、公平、公正,提高了我委在用人方面的透明度。

    三、政務(wù)公開(kāi)形式

    在政務(wù)公開(kāi)的形式上,我委注重實(shí)效,采取靈活多樣的形式,根據(jù)不同政務(wù)的內(nèi)容、性質(zhì)、要求、對(duì)象等,多形式多層次多渠道予以公開(kāi),達(dá)到了方便快速,全面公開(kāi)的目的。

    (一)設(shè)立政務(wù)公開(kāi)欄。在委內(nèi)設(shè)立內(nèi)部政務(wù)公開(kāi)欄。結(jié)合我委工作實(shí)際,將需要進(jìn)行公開(kāi)的內(nèi)容全部及時(shí)予以公布,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部民主公開(kāi)。

    (二)設(shè)立政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公開(kāi)。為進(jìn)一步擴(kuò)大政務(wù)公開(kāi)的容量和覆蓋面,我委在網(wǎng)站中專(zhuān)門(mén)設(shè)置“政務(wù)公開(kāi)”欄目,將部門(mén)職責(zé)、行政職能、內(nèi)部處室分工、人員設(shè)置及辦事程序一一予以網(wǎng)上公開(kāi),真正做到公開(kāi)化、透明化、公正化。

    四、政務(wù)公開(kāi)制度保障情況

    為使政務(wù)公開(kāi)落到實(shí)處,做到依法公開(kāi)、全面公開(kāi)、長(zhǎng)期堅(jiān)持、注重實(shí)效,我委從機(jī)制上入手,向制度求保障,使政務(wù)公開(kāi)工作取得實(shí)質(zhì)性成效。

    一是建立政務(wù)公開(kāi)責(zé)任機(jī)制。建立健全“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他領(lǐng)導(dǎo)按分管范圍結(jié)合業(yè)務(wù)工作分片抓的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。由我委分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)每次政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容予以審核簽字,對(duì)內(nèi)容的真實(shí)性、規(guī)范性負(fù)責(zé)。 此外,還建立政務(wù)公開(kāi)“首問(wèn)責(zé)任制”。要求本機(jī)關(guān)人員在從事公務(wù)活動(dòng)中,遇到外單位來(lái)電詢(xún)問(wèn),要以首問(wèn)責(zé)任人的姿態(tài)來(lái)處理。二是建立政務(wù)公開(kāi)監(jiān)督機(jī)制。設(shè)立政務(wù)公開(kāi)監(jiān)督電話,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正政務(wù)公開(kāi)實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題。聘請(qǐng)了八位企事業(yè)單位代表作為我委機(jī)關(guān)效能、黨風(fēng)廉政建設(shè)、政務(wù)公開(kāi)監(jiān)督員,更廣泛地收集企業(yè)意見(jiàn),從而進(jìn)一步規(guī)范從政行為,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。三是建立政務(wù)公開(kāi)獎(jiǎng)懲機(jī)制。將政務(wù)公開(kāi)工作納入干部考核范疇,作為干部任用、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。同時(shí),進(jìn)一步加大了政務(wù)公開(kāi)工作的獎(jiǎng)懲力度,對(duì)政務(wù)公開(kāi)工作搞得好、抓得實(shí)的科室和個(gè)人予以表?yè)P(yáng)。

    五、存在問(wèn)題及下步工作措施

    幾年來(lái),我委政務(wù)公開(kāi)的工作總體上是好,但還存在著不足。一是政府信息公開(kāi)指南和目錄有待進(jìn)一步完善;二是在政府網(wǎng)站公開(kāi)的信息內(nèi)容需不斷完善,有的工作動(dòng)態(tài)未及時(shí)在網(wǎng)上公開(kāi)。下一步主要抓好以下工作:一是加強(qiáng)對(duì)《中華人民共和國(guó)政府信息公開(kāi)條例》等文件的深入學(xué)習(xí),增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步準(zhǔn)確把握政策要求,提高業(yè)務(wù)水平。二是進(jìn)一步完善公開(kāi)內(nèi)容。不斷完善信息公開(kāi)目錄和指南,進(jìn)一步細(xì)化辦事指南、咨詢(xún)服務(wù)等指引性信息公開(kāi)內(nèi)容,及時(shí)做好重大項(xiàng)目建設(shè)情況等業(yè)務(wù)工作信息公開(kāi)。